Film-, tv- og scenekunstbranchen er gået sammen på tværs af 13 organisationer for at styrke arbejdskulturen i branchen med initiativet Stregen i sandet.
Med initiativet ønsker de 13 organisationer at trække en streg i sandet over for grænseoverskridende adfærd i branchen med det håb, at kampagnen kan sætte gang i en kulturforandring for et bedre arbejdsmiljø.
De 13 organisationer er blandt andet Danske Dramatikere, Dansk Skuespillerforbund, Danske Scenografer, Danske Sceneinstruktører og Dansk Teater.
Handleguide
“Vi skal blive bedre til at passe på hinanden. Bedre til at trække en streg i sandet, når en situation er ved at blive grænseoverskridende, og der opstår problemer i samarbejdet. Det er entydigt arbejdsgiverens ansvar at sikre et godt arbejdsmiljø, men det er samtidig en opgave, som vi kun kan løse sammen – arbejdsgivere og ansatte. Arbejdskulturen er vi sammen om at skabe,” skriver de 13 organisationer blandt andet i det handleguide, som er gjort frit tilgængeligt til download via en ny hjemmeside.
Handleguiden er et dokument på 20 sider, som både er initiativets fælles narrativ, men som også fungerer som en håndgribelig guide til tiltag og overvejelser, man kan gøre os i de forskellige arbejdsfællesskaber, produktioner, teatre, osv.
Overordnet sætter projektet Stregen i sandet, som er et fælles initiativ taget af lønmodtagere og arbejdsgivere, fokus på de tre primære handlemuligheder, man har, hvis man oplever grænseoverskridende adfærd: Grib ind, Hent hjælp, Følg op.
Du finder hele guiden her.
Læs mere om initiativet Stregen i sandet her.
